Hubert PUJET

Consultant en management

Après une décennie d'activités théâtrales comme professionnel du spectacle (comédien et metteur en scène), il devient consultant en créativité et média training dans un cabinet issu du corps professoral d'HEC.
Depuis 10 ans, il intervient dans les programmes "sur mesure" de HEC Executive Education sur le leadership, l'accompagnement du changement et le perfectionnement de son rôle professionnel notamment par sa créativité managériale.
Régulièrement, Il conçoit et anime des conventions événementielles et participatives mixant techniques cinématographiques et travail de l'acteur.
Depuis 4 ans, supervisé par un psychiatre-psychanalyste, il développe un coaching pour dirigeants en recherche d'innovations "alter" dans leurs pratiques managériales. Cette approche recherche aussi à prévenir les risques psychosociaux dans les équipes ainsi qu'à avertir des risques du burn out chez la personne coachée.
Depuis 2008, il intervient à l'institut commercial du CNAM sur les comportements de négociation et la gestion du stress.
En 2010, il a conçu un séminaire sur la prévention du burn out, co-animé avec un psychiatre, à l'intention des médecins spécialistes pratiquant en cabinet et en clinique.